北海道の建設業必読。雪で現場が止まる冬、従業員の給与をどう守るか

北海道の建設・土木業界において、1月〜3月は「我慢の季節」です。
窓の外を見れば一面の雪景色。降雪により外構工事、基礎工事、道路工事などの多くがストップし、除雪業務以外の売上が立ちにくい時期だからです。

春から秋にかけてフル稼働していた現場も静まり返り、会社に入ってくるお金(売上)も一時的に細くなります。
しかし、現場は止まっても、会社としての支払いは止まりません。
事務所の家賃、重機のリース代、そして何より経営者が頭を悩ませるのが、「従業員の人件費」ではないでしょうか。

職人を手放すと、春に仕事ができなくなる

売上がない時期の人件費は、経営にとって重い負担です。
しかし、だからといって「冬の間だけ従業員を休ませる」「給料をカットする」という選択は、あまりにもリスクが高すぎます。

建設業にとって、熟練の職人や施工管理技士は「会社の宝」であり、競争力の源泉です。
昨今の人手不足は深刻で、一度離れてしまった職人を再び呼び戻すのは至難の業です。
もし、冬の間に待遇が悪化したことを理由に彼らが他の会社へ転職してしまったり、業界自体を辞めてしまったりしたらどうなるでしょうか?

いざ雪が解けて、元請けから「春の工事を頼みたい」と連絡が来ても、「人がいないから受けられない」と断らざるを得なくなります。
これは、会社にとって将来の収益機会をすべて失うことを意味します。
春の繁忙期にロケットスタートを切り、来期の売上を最大化するためには、多少無理をしてでも、冬の間、従業員の雇用と給与を100%守り抜く必要があるのです。

過去の「完了工事代金」を活用する

では、売上がない冬場に、どうやって現金を確保すればよいのでしょうか。
銀行融資を頼ろうにも、この時期の建設業の試算表は赤字になりがちで、追加融資の審査は難航することが予想されます。

そこで活用していただきたいのが、秋までに完了した工事の「売掛金」です。
建設業界特有の商習慣として、工事が完了してから入金されるまでの期間(サイト)が長いことが挙げられます。
「工事は11月に終わったけれど、入金は1月末の手形、あるいは2月末の振込」といったケースも多いはずです。

この「権利としては持っているが、まだ現金になっていないお金」を、ファクタリングを使って今すぐ現金化してください。
2ヶ月先のお金を今月に持ってくることで、冬場の給与支払いや、春に向けた重機のメンテナンス費用、資材の手付金などに充てることができます。

北海道の建設業を支えるパートナーとして

銀行融資が「将来の返済能力(今の業績)」を厳しく審査するのに対し、ファクタリングは「過去の仕事の成果(売掛先の信用)」を評価します。
そのため、冬場に一時的に赤字になっている建設業者様でも、元請け先がしっかりしていれば、問題なく高額の資金調達が可能です。

私たちノースファクタリングのお客様の多くは、北海道の建設・建築関連の企業様です。
私たちは「冬場の工事ストップ」という地域特有の事情を深く理解しており、それを理由に審査でマイナス評価をすることはありません。

「春になれば大きな現場が動く。それまでのつなぎ資金がほしい」
そんな前向きな経営者様を、私たちは全力でサポートします。

従業員の生活を守り、会社の未来を守り、万全の体制で雪解けを迎えるために。
資金繰りの悩みは一人で抱え込まず、ぜひ一度ご相談ください。